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■ 暢通欠薪維權(quán)“綠色通道”,設立農(nóng)民工工資爭議速裁庭,專門處理農(nóng)民工工資爭議案件,快立、快審、快結(jié)
■ 落實首問負責制。做好欠薪舉報投訴接待工作,逐條建立臺賬,明確首問責任人
■ 定期組織欠薪問題集中接訪活動,落實好各項減負紓困政策,推動企業(yè)努力穩(wěn)住崗位、保障基本工資發(fā)放
近日,省根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導小組辦公室印發(fā)通知,要求2023年11月10日至2024年春節(jié)前,在全省開展根治欠薪冬季專項行動。
為優(yōu)化維權(quán)渠道,我省要求各市(區(qū))治欠辦要組織司法、工會等相關(guān)部門進一步暢通欠薪維權(quán)“綠色通道”,堅持勞動保障監(jiān)察和勞動爭議仲裁“一窗受理”,設立農(nóng)民工工資爭議速裁庭,專門處理農(nóng)民工工資爭議案件,快立、 快審、快結(jié)。要主動向社會公布舉報投訴相關(guān)電話和地址,在工程建設項目、重點企業(yè)醒目位置公示欠薪線索反映平臺二維碼,不斷完善欠薪問題受理、核查、處置內(nèi)部運行工作機制,為農(nóng)民工維權(quán)提供高效便捷服務。
為確保欠薪舉報投訴件件有著落、事事有回音,通知明確提出落實首問負責制。各市(區(qū))治欠辦要組織信訪、公安等相關(guān)部門成立聯(lián)合接待工作大廳,做好欠薪舉報投訴接待工作,逐條建立臺賬,明確首問責任人,及時核清事實,收集固定證據(jù)。對查實的欠薪問題,要明確專人,跟進處置,負責到底。對不屬于欠薪問題的,要及時告知其反映渠道或救濟途徑。
依法分類處置,快速化解欠薪問題是本次專項行動的重點。我省明確了監(jiān)察執(zhí)法快立快處、優(yōu)化程序快調(diào)快裁、司法協(xié)同快移快審,具體包括對符合立案條件的,勞動保障監(jiān)察機構(gòu)要應立盡立、快處快結(jié),督促企業(yè)盡快履行工資支付義務;充分發(fā)揮農(nóng)民工工資爭議速裁庭優(yōu)勢,持續(xù)優(yōu)化辦案程序,縮短辦案時限;對惡意欠薪涉嫌犯罪的,人社部門要強化證據(jù)收集,及時通過案件移送機制移送公安機關(guān),提升行刑銜接質(zhì)效,做到應移盡移;人民法院要快審快判拒不支付勞動報酬犯罪案件,最大限度推動涉欠薪案件生效裁判執(zhí)行到位,有效解決農(nóng)民工“贏了官司拿不到錢”的問題。
為妥善處理欠薪難點,通知明確,定期組織欠薪問題集中接訪活動,落實好各項減負紓困政策,推動企業(yè)努力穩(wěn)住崗位、保障基本工資發(fā)放。對于訂單減少、效益下滑等導致欠薪的企業(yè),要落實好各項減負紓困政策,支持企業(yè)渡過難關(guān)。對欠薪風險較高的房地產(chǎn)企業(yè),要實行“一企一策”“一項目一策”,統(tǒng)籌化解拖欠農(nóng)民工工資問題。及時動用工資保證金、應急周轉(zhuǎn)金或其他渠道籌措資金,清償欠薪或墊付部分工資(基本生活費),幫助被拖欠工資農(nóng)民工解決臨時生活困難,確保社會穩(wěn)定。 (記者 周明 通訊員 李婧)
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